Ratan Tata, salah satu tokoh penting di industri India dan mantan pemimpin Tata Group, telah meninggal dunia pada usia 86 tahun. Kabar duka ini diumumkan oleh N Chandrasekaran, Ketua Tata Sons, melalui pernyataan resmi yang mengonfirmasi kematian Ratan Tata. Beliau meninggalkan warisan besar dalam dunia bisnis dan sosial yang tak terlupakan.

Chandrasekaran menyatakan, “Kami kehilangan seorang pemimpin yang visioner, Ratan Tata adalah inspirasi bagi generasi bisnis masa depan.”

Peran Penting Ratan Tata dalam Tata Group

Ratan Tata dikenal sebagai sosok yang membesarkan Tata Group, menjadikannya konglomerat global. Di bawah kepemimpinannya yang berlangsung dari tahun 1991 hingga 2016, Tata Group berkembang pesat dan kini beroperasi di lebih dari 100 negara. Pendapatan tahunan perusahaan mencapai $165 miliar pada Maret 2024, sebuah pencapaian yang luar biasa.

Ratan Tata melakukan ekspansi bisnis di berbagai sektor, termasuk baja, teknologi, otomotif, hingga industri makanan dan manufaktur lainnya. Tata Group yang ia pimpin berhasil menduduki posisi penting di dunia bisnis internasional.

Kekosongan Jabatan di Tata Trusts

Dengan wafatnya Ratan Tata, posisi Ketua Tata Trusts, yang memegang 66% saham Tata Sons, menjadi kosong. Tata Trusts adalah entitas yang memiliki kendali atas seluruh perusahaan yang terdaftar di bawah Tata Group. Kekosongan ini memunculkan pertanyaan tentang siapa yang akan menggantikan posisi penting tersebut.

Tata Trusts memegang peran besar dalam menentukan arah kebijakan perusahaan, sehingga pemilihan pemimpin baru menjadi krusial.

Kontestan Potensial Pengganti Ratan Tata

Nama Noel Tata, saudara tiri Ratan Tata, muncul sebagai salah satu kandidat kuat untuk menggantikan posisinya. Noel selama ini memimpin beberapa perusahaan penting di bawah Tata Group, seperti Trent, Voltas, dan Tata Investment Corporation. Kemampuan kepemimpinannya membuat banyak pihak percaya bahwa dia layak untuk melanjutkan warisan Ratan Tata.

Selain Noel, Mehli Mistry, direktur M Pallonji Group, juga disebut-sebut sebagai calon potensial. Mehli merupakan kerabat dari Cyrus Mistry, mantan Ketua Tata Sons, yang memiliki hubungan erat dengan Tata Group. Meskipun begitu, belum bisa dipastikan apakah ada kandidat lain, baik dari dalam maupun luar Tata Group, yang akan turut dipertimbangkan.

Sejarah dan Pencapaian Tata Group

Di bawah kepemimpinan Ratan Tata, Tata Group tumbuh menjadi raksasa bisnis dengan lebih dari 1 juta karyawan. Saat ini, Tata memiliki 26 perusahaan yang terdaftar dengan total kapitalisasi pasar mencapai lebih dari $365 miliar.

Beberapa akuisisi besar yang dilakukan selama masa jabatannya termasuk Corus Group pada tahun 2007 dan Jaguar Land Rover pada tahun 2008. Akuisisi ini membantu Tata Motors memperluas jangkauan globalnya, terutama di industri otomotif.

Diversifikasi Bisnis Tata Group

Tata Group bukan hanya fokus pada satu sektor, tetapi sangat terdiversifikasi. Mereka memiliki bisnis di sektor baja dengan Tata Steel, teknologi melalui TCS, otomotif lewat Tata Motors, hingga industri makanan dan manufaktur lainnya.

Diversifikasi ini membantu Tata Group tetap relevan dan terus tumbuh meskipun menghadapi berbagai tantangan ekonomi global.

Pemisahan Jabatan oleh Ratan Tata

Salah satu langkah penting yang diambil Ratan Tata adalah memisahkan jabatan Ketua Tata Sons dan Tata Trusts untuk menghindari konflik kepentingan. Tata Sons, sebagai entitas utama yang mengawasi operasional berbagai perusahaan Tata, kini dipimpin oleh N Chandrasekaran. Sementara itu, Chandrasekaran tidak memiliki posisi di dewan Tata Trusts.

Langkah ini dianggap sebagai keputusan strategis untuk menjaga Tata Group tetap fokus pada tujuan bisnis jangka panjang.

Warisan Sosial dan Filantropi Ratan Tata

Ratan Tata tidak hanya dikenal sebagai pebisnis, tapi juga seorang filantropis yang dermawan. Ia banyak memberikan sumbangan untuk pendidikan dan kesehatan, tidak hanya di India tetapi juga di tingkat global. Melalui berbagai inisiatif filantropinya, jutaan orang telah merasakan manfaat langsung dari kontribusi sosial Tata Group.

Warisan sosialnya ini akan terus dikenang sebagai salah satu pencapaian terbesar dari hidupnya.

Inovasi Teknologi dan Energi Terbarukan

Ratan Tata juga memiliki andil besar dalam mendorong inovasi teknologi di India. Dia mendukung berbagai startup seperti Ola Electric dan Goodfellows, serta berperan dalam mendirikan pabrik chip senilai $11 miliar di India. Inovasi ini membawa Tata Group ke arah energi terbarukan dan digitalisasi, menunjukkan komitmennya untuk masa depan.

Pengaruh dalam Kehidupan Pribadi

Meski memiliki kekayaan besar, Ratan Tata dikenal memiliki gaya hidup yang sederhana. Dia tidak pernah menikah dan tidak memiliki anak, tetapi pengaruhnya terasa di seluruh India, baik dalam dunia bisnis maupun kehidupan sosial dan budaya.

Ketenangan dan kerendahan hatinya membuatnya disegani oleh banyak orang, bukan hanya karena pencapaiannya, tetapi juga karena sikapnya yang rendah hati.

Tantangan Masa Depan Tata Group

Tata Group kini menghadapi tantangan besar di tengah dinamika ekonomi global. Perusahaan-perusahaan seperti Tata Steel, TCS, dan Tata Motors harus terus beradaptasi dengan perkembangan zaman. Pemimpin baru yang akan datang harus memiliki visi yang kuat dan kemampuan untuk membawa Tata Group melewati tantangan-tantangan tersebut.

Kita hanya bisa menunggu dan melihat bagaimana masa depan Tata Group tanpa kehadiran sosok legendaris seperti Ratan Tata.